Бурятское региональное отделение продолжает курс Карьерного моделирования со студентами Улан-Удэнского авиационного техникума. Третий модуль проекта нацелен на получение навыков самопрезентации соискателей на привлекательные позиции работодателей, успешное прохождение собеседования и борьбу с коммуникационными барьерами. 18 февраля студенты 4 курса АТ прошли 4-х часовой тренинг, в котором на практике ребятам пришлось погрузиться в исследование собственных «Я» и ответить на вопросы: «Кто я?», «Как стать счастливым, если…», «Кто такие рекрутеры?», «Как успешно пройти собеседование?» и «Как выгодно продать себя?». для 17-
18-ти летних юношей и девушек такие вопросы впервые прозвучали на тренинге. Многим казалось вполне естественным после окончания расчитывать на помощь родителей в выборе траектории. однако практика показывает, что и родители не владеют тонкостями современного рекрутинга. на рынке труда идет настоящая борьба за таланты. и студенты должны быть готовыми к тому, чтобы претендовать на достойные позиции, а не соглашаться на легкодоступные. проект продолжается. параллельно студенты проходят тестирование и этапы контролинга закрепления навыков. В финале мы сможем увидеть сильнейших.